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2014年浙江嘉兴海宁市紫微高级中学教师招聘公告
2014-01-04 09:34:23 1492
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    2014年浙江省嘉兴海宁市紫微高级中学教师招聘公告
    海宁市紫微高级中学现有36个教学班,在校学生1667人,教职工151人,其中海宁市级以上名优教师30多人,是一所朝气蓬勃、奋发向上的学校。建校五年多来,全校教职工围绕学校“为每一位学生提供一生受用的优质教育”的办学理念,团结一致,潜心教学,努力朝着“培养个性鲜明、充满自信、敢于负责,具有‘领导力’潜质的现代高中生”的办学目标前进,学校教育教学水平逐年提升,在全市范围树立了良好的社会形象。2014年1月,学校整体搬迁至新校区,将为学校的腾飞提供更强劲的动力,为同学的成才提供更广阔的舞台。

    因学校教育事业发展需要,现公开招聘事业编制教师4名,具体事项公告如下:

    一、报名时间和地点

    (一)报名时间:2014年1月11日上午8:30--下午3:30;

    (二)报名地点:海宁市教育局五楼会议室(海宁市水月亭西路325号)。

    二、招聘计划

    岗位(学科)

    人数

    专业要求

    备注

    高中生物

    1

    授理学学位中的“生物科学类”专业

     

    高中地理

    1

    专业名称中含“地理”的专业

     

    中学信息技术

    1

    专业名称中含“计算机” “信息技术” “信息管理”的专业

    兼网络管理

    高中音乐

    1

    专业名称中含“音乐”的专业

    舞蹈方向

    合计

    4

     

     


    三、招聘范围和条件

    1.热爱教育事业,遵纪守法,身心健康,工作责任感和事业心强。

    2.2014年全日制普通高校相关专业应届毕业生(需在2014年7月底前取得所需学历、学位),年龄为18-35周岁(1978年1月11日到1996年1月11日),户籍不限,并符合下列条件之一者:

    (1)硕士毕业生(大学本科必须是师范类相应专业毕业),并取得相应学位;

    (2)本科毕业生(非师范类毕业生须取得认定教师资格所需各科及普通话考试合格证),且在大学期间获得2次及以上校级年度奖学金(应聘音乐岗位在大学期间获得过校级年度奖学金)。

    四、招聘程序和聘用办法

    1.报名初审:填写《海宁市教师招聘报名表》一份;凭下列材料原件及复印件现场报名进行资格初审。

    身份证、全日制普通高校就业推荐表或就业协议书、师范证明或认定教师资格所需各科及普通话考试合格证明、奖学金获奖证书、近期一寸同底照片2张。
    2.报名复审:初审合格的应聘人员,持初审所有资料到复审处进行复审,复审合格后领取“准考证领取通知书”。当招聘计划数与报名合格人数不足1∶2(高中地理岗位除外)时,相应核减招聘名额直至取消该岗位本次招聘。

    报考人员在报考中提交的材料应当真实、准确、有效。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,取消报考资格并按相关规定予以处理。

    根据《浙江省人事考试考务工作规程(试行)》(浙人社发〔2011〕79号),在近2年内人事考试过程中被认定实施了考试作弊、弄虚作假行为的人员,以及具有法律规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员,不得报考。

    参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》(浙人发〔2008〕58号),属于第十二条规定情形之一的人员,不宜参加本次公开招聘活动。

    应聘人员不得报考与招聘单位有《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》第三十条所列回避情形的岗位。

    截至2014年1月11日,在全日制普通高校就读的非2014年应届毕业生不能报考,在全日制普通高校脱产就读的非2014年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考。

    3.考核

    考核项目为专业笔试和课堂教学。满分均为100分。根据笔试成绩从高分到低分按1∶3比例确定课堂教学考核对象(报名人数不足1∶3的直接进入课堂教学考核),综合成绩为专业笔试成绩×40%+课堂教学成绩×60%,直接进入课堂教学考核的,综合成绩即为课堂教学成绩。如出现综合成绩相等,以课堂教学成绩高的排位在前;如课堂教学成绩再相等,由学校组织第二轮课堂教学考核,成绩高的排位在前。课堂教学成绩低于60分的不予聘用。专业笔试成绩、课堂教学考核成绩和综合成绩在海宁市紫微高级中学网站(www.zjhnzwgz.com)进行公布。

    咨询电话:0573-87012502

    监督电话:0573-87226129

     

    海宁市教育局

    2014年1月2日




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