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云南安宁中学2014年免费师范毕业生教师招聘公告
2013-12-07 07:26:26 405
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    云南省安宁中学2014年免费师范毕业生教师招聘公告
    一、学校简介及办学条件

    安宁中学是云南省一级二等完全中学,云南省文明学校、绿色学校、教育科研实验学校、现代教育技术实验学校、现代教育建设示范学校、高中课程改革样本校、心理健康教育实验与示范学校、防震减灾科普示范学校;同时是全国中小学信息技术道德教育实验学校、全国劳动技术教育先进学校、全国第四届和谐校园先进学校,2010年度全国中学办学最具成长力学校,2011年度中国创新教育学校,中美合作公民教育项目实验学校、云南省首批“三生”教育优秀学校,云南省教育学会综合实践活动课程专业委员会副理事长单位、云南省教育学会公民教育专业委员会副理事长单位。隶属于安宁市教育局,校址距昆明市区30公里,主校区地处新城区中心地带,四周遍布城市交通路网,交通十分便利,西面临湖依山,风景如画。嵩华校区位于安宁市老城区通往著名风景胜地“安宁温泉”的景观大道旁。是安宁市建设标准较高、规模最大、办学等级最高的一所学校。

    (一)办学条件

    学校建筑规模宏大,内部环境优美,建筑为南欧地中海式风格。校园布局合理,规划为教学、运动、生活三个功能区,各种教学、运动、生活设施一应俱全。主校区占地150亩,建筑总面积41889平方米,建有主体建筑14幢,有三层楼2000平方米的图书馆1幢,1181个座位的室内音体馆,514个座位的报告厅,3800平方米二层餐厅,400米标准跑道塑胶运动场。配有60个多媒体教室,4个计算机教室,4个化学实验室,4个物理实验室,3个生物实验室,1个地理专用教室,1个通用技术实验室,1个科教创新实验室、1个劳动技术教室,2个音乐教室,1个形体教室,1个舞蹈教室,2个美术教室,1个演播厅,可容纳3000余名学生就读。嵩华校区占地50亩,建筑面积24085平方米。二个校区均按一类标准配备了教学设施。

    学校现有办学规模76个班、4426名学生,286名教职工,中学高级教师79人,中学一级教师77人。有云南省学科带头人1名,云南省骨干教师2名,有安宁市级学科带头人20名,安宁市级骨干教师40人,学科带头人及骨干教师覆盖各个学科。全校教师平均年龄38.04岁,年龄梯次结构合理。

    (二)办学理念及办学效益


    办学目标:理念先进、管理科学、效益显著、硬件一流;

    办学策略:理念引路、文化立校、科研兴教、质量强校;

    办学宗旨:“为每一个学生的健康成长服务,为每一名教师的专业成长引路,为学校的可持续发展筑路”;

    校训:“至真致远——即真诚做人、真心做事、真爱育人”,

    四个工作理念:

    超越自我、矢志创业—每一位教职工都是创业者;

    勤业善教、修业精业—把职业当作事业来追求;

    崇尚一流、追求卓越—拒绝惰性与平庸,争创佳绩;

    精雕细刻、积小成大—把平凡的事做好就是不平凡。

    阶段发展目标:

        第一阶段(2005--2006年)建章立制、培育校风、明确方向、制定规划;

        第二阶段(2007--2009年)聚焦内部、精雕细刻、校本研修、锻造队伍;

        第三阶段(2010—2015年)吐故纳新、挖掘潜能、做优做强。

    学校愿景目标:

    “风正气顺、心齐劲足、人和校兴”的“和谐校园、书香校园、科研校园、平安校园和绿色校园”。

    今后发展的五个转变:

    推动学校从规模发展向优质发展转变;

    推动学校从精细发展向精致发展转变;

    推动学校从同质发展向特色发展转变;

    推动学校从常规发展向创新发展转变;

    推动学校从制度发展向文化发展转变。

    (三)办学效益

    学校前身为昆明钢铁集团公司1982年举办的昆钢四中,1997年被评定为云南省一级三等完全中学。2003年9月学校移交地方政府管理,2005年8月迁入安宁市委、市政府投入1.32亿新建的高标准校园,更名为“安宁中学”。2007年晋升为省一级二等完全中学,目前申报省一级一等学校,已通过昆明市市级评审。

    在新校八年的办学中,先后获得了“全国中小学信息技术道德教育实验学校”、“全国劳动技术教育先进学校”、“中美合作公民教育项目实验学校”、“云南省绿色学校”等10多项荣誉。学校办学连续九年获“昆明市高考优秀质量奖”,列郊县区第一名。高中教学质量在全省一级完中评价中居先进行列,多年位居十五名左右,受到省教育厅表彰。每年都有一大批同学被“985”、“211”大学录取。凭借稳定、优质教学质量,学校赢得了“管理严、校风好”的赞誉,被公认为是“低进高出”的学校,最具成长力的学校。

    学校的教师马丽萍2006年被评为云南省“十佳教师”,受到了省人民政府的表彰;范文老师2006年被评为云南省优秀共产党员,受到了中共云南省委的表彰;何明校长2007年被评为云南省教育改革与发展优秀校长,受到了省委、省政府的表彰,2009年被评选为“云南教育风云人物”,2010年评选为“云南省名校长”、2011年荣获“云南教育功勋奖”。王焱书记2011年评为全国“生命教育先进个人”。

    学校积极开展对外交流活动,为师生创造更多与国际的交流学习机会,学校组织师生长期参与三大国际项目:中美合作公民教育项目,中国瑞典合作的“面向二十一世纪可持续发展的环境教育”项目,与新加坡新中文化教育交流中心的全面合作项目。学校多次派出师生考察团到新加坡、美国、日本进行教育、文化、艺术交流,学生民乐团曾二次代表云南省赴新加坡、美国参加艺术节展演,荣获金奖。

    国家部委、省、市领导多次到学校视察、指导工作;各市县区的各级、各部门领导多次到学校访问、交流。多次接待了省内外教育团体的参观访问,多次承办了各类大型教学研究、培训、交流活动。美国、新加坡、德国、泰国、日本、韩国、法国、台湾、香港等国家或地区的教育、文化、艺术团体多次访问了我校。安宁中学优良的精神风貌,优质高效的管理,鲜明的办学特色,深厚的文化底蕴,文明纯真的校风,扎实的工作作风,开放的办学胸襟,整洁优美的校园,给视察、参观、访问者留下了深刻的印象,赢得了领导和来访嘉宾的高度评价和赞誉。


    二、招聘岗位名称、人数、专业及资格条件见附件(请下载附件)

    序号

    岗 位

    人数

    专业要求

    资格条件

    1

    高中语文

    2

    汉语言文学

    2014年应届免费师范毕业生

    2

    高中生物

    1

    生物科学

    2014年应届免费师范毕业生

    3

    高中体育

    1

    体育教育

    2014年应届免费师范毕业生

    4

    初中数学

    1

    数学与应用数学

    2014年应届免费师范毕业生

    5

    初中语文

    2

    汉语言文学

    2014年应届免费师范毕业生

    6

    初中数学

    2

    数学与应用数学

    2014年应届免费师范毕业生

    7

    初中英语

    1

    英语

    2014年应届免费师范毕业生

    8

    初中物理

    1

    物理学

    2014年应届免费师范毕业生

    9

    初中化学

    1

    化学

    2014年应届免费师范毕业生

    10

    初中生物

    1

    生物科学

    2014年应届免费师范毕业生

    11

    初中政治

    1

    思想政治教育

    2014年应届免费师范毕业生

    12

    初中历史

    1

    历史学

    2014年应届免费师范毕业生

    13

    初中美术

    1

    美术学

    2014年应届免费师范毕业生

    14

    初中体育

    1

    体育教育

    2014年应届免费师范毕业生

    合计

     

    17

     


    三、招聘范围、对象

    2014年应届云南省免费师范毕业生。

    四、报名时间、地点、方式和所需的证件、材料

    时间:2013年12月6至2014年3月31日

    地址:云南·昆明·安宁市珍泉路2号(安宁中学)

    所需证件:毕业生就业推荐表、与云南省教育厅签订的师范生免费教育协议、身份证、个人简历、学习成绩表及其它获奖和证明材料。

    报名方式:邮寄或发送电子邮件的应聘材料均可报名。

    联系人及电话:

    环老师(0871-68616886)

    范老师(0871-68616855)

    报名邮箱1:496859498@QQ.com

    报名邮箱2:1328551563@QQ.com

    五、考试的方法、时间、地点

    方法:笔试、面试

    时间:考试具体时间由我校负责联络的教师电话通知本人。

    地点:安宁中学或应聘人所在学校的就业服务中心

    六、考试成绩的计算方法、考核人选的确定

    考试综合成绩按百分制计算。考试综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。综合成绩合格分数线为60分。如果出现综合成绩并列的情况,以面试成绩分高的进入下一阶段。经公示无异议的,依据考试成绩,在合格分数线上从高分到低分按岗位拟招聘数1:1的比例确定参加考核和体检人选。若出现综合成绩并列的情况,以面试成绩分高的为参加考核和体检人选。

    七、考核、体检

    1.考核内容主要包括应聘人员的政治表现、道德品质、工作能力和学习情况等,考核不合格者不能确定为拟聘人员,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

    2.由考生自费体检。

    八、聘用

    1.根据考核、体检情况确定拟聘人员,公示7个工作日。

    2.公示无异议的,按照有关规定与受聘人员签订聘用合同。

    九、招聘纪律

    1.招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开,接受人大代表、政协委员、纪委、监察部门、新闻媒体和社会监督。招聘单位的主管部门、政府人力资源和社会保障部门、纪检监察部门负责受理群众的举报,并按管理权限及时处理。

    2.应聘人员有下列情形之一的,取消应聘资格,两年内不得参加录、聘用考试,已受聘人员解除聘用合同:

    (1)伪造、涂改证件、证明,或以其他不正当手段获得应聘资格的;

    (2)在考试、考核和体检过程中作弊的;

    (3)其他违反公开招聘有关规定的行为。

    3.聘用负责人及招聘工作人员与应聘人员有直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的应回避。




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