2025年舟山市新城长峙幼儿园、新城临长路幼儿园纳入管理的合同制专任教师招聘公告
根据《舟山市本级改革创新公办幼儿园办园体制实施方案》(舟教人〔2022〕11号)要求，经舟山市教育局同意，结合幼儿园实际，舟山市新城长峙幼儿园和舟山市新城临长路幼儿园决定面向社会公开招聘纳入管理的合同制专任教师共5名，现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
二、招聘条件
报考人员除上表所规定的学历等要求外，还须符合以下条件：
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵纪守法，品德端正，愿意履行幼儿园专任教师职责;
(三)有较强的事业心和责任感，热爱幼儿，有献身学前教育事业的精神;
(四)具有适应岗位要求的身体条件和岗位所需的其他条件;
(五)目前正在全日制普通高校就读的非2025年应届毕业生不能以已取得的学历、学位报考;
(六)留学人员须在报名前取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书，视同全日制普通高校同等学历、学位。
三、信息发布平台
(一)新城长峙幼儿园
(二)新城临长路幼儿园
四、报名办法和资格审查
(一)报名时间
自公告发布之日起至7月 3日16:00。逾期不予受理报名。信息材料必须完整、准确、规范。因信息材料不完整、不准确、不规范造成初审不通过的，由考生自己负责。
(二)报名咨询电话
新城长峙幼儿园：
陶老师 0580-8230769(13857239788)
蔡老师 0580-8230765(18768080668)
新城临长路幼儿园：
许老师 0580-8171228(13857225161)
李老师 0580-8171336(13857223638)
(三)报名办法及资格初审
1.本次招聘采取电子邮件报名的方式。
2.报名人员将报名所需的所有材料电子稿以文件夹方式打包发送，文件夹命名为“2025第一志愿报考幼儿园名称+姓名”。电子报考材料仅需提交给第一志愿幼儿园邮箱。
新城长峙幼儿园报名邮箱：
419096946@qq.com。
新城临长路幼儿园报名邮箱：
745122431@qq.com
3.报名所需材料：
(1)下载附件一并填妥《幼儿园非在编专任教师招聘报名表》(需有本人近照，Word版本);
(2)身份证扫描件或照片;
(3)幼儿教师资格证书(应届生提供幼儿教师资格考试合格证书)扫描件或照片;
(4)学历证书(2025届应届毕业生须提供《就业推荐表》或相关证明);
(5)留学人员须提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书;
(6)能反映个人能力和业绩的相关资料，如获奖证书等;
(7)《报考诚信承诺书》(见附件)。材料(2)-(7)请放入一个Word文档。
4.发现提供虚假材料或不符合报考条件的，取消考试资格。初审通过名单将在报名结束后的第二天公布在各幼儿园网站。
(四)资格复审
1.资格复审时间：在笔试前须现场资格复审。
2.复审时请带本人身份证、本人近期1寸免冠彩照1张和招聘公告中要求提供的所有报考材料原件、复印件。
五、考试相关事宜
考试形式为笔试和面试(专业技能测试、试讲)相结合的方式。
(一)笔试相关事宜
1.时间：2025年7月5日上午8:30-10:00
2.地点：舟山市新城长峙幼儿园(舟山市定海区临城街道长峙岛桃李路16号)。
3.笔试内容主要为与报考岗位相关的学科专业知识，满分为100分;在笔试结束后，根据笔试成绩，按招聘计划数1：3的比例从高分到低分确定面试对象，若出现不足规定比例的，按照实际人数确定面试对象。
4.笔试用品由组织笔试的幼儿园提供。
5.笔试成绩于7月6日公布在相关幼儿园网站，请考生保持手机畅通。
(二)面试相关事宜
1.时间：2025年7月8日上午，具体时间幼儿园电话通知。
2.地点：同笔试地点。
3.面试形式为试讲和专业技能测试相结合的方式。
4.面试满分为100分。考试内容由两个项目组成：试讲满分50分;专业技能测试总分为50分，分自弹自唱20分、自选技能(弹、唱、跳自选一项)15分、命题画(15分)。
5.考试结束后，在面试成绩合格的人员中，按笔试成绩40%+面试成绩60%折合为考试总成绩，根据总成绩从高到低，按照招聘岗位计划1:1的比例确定体检、考察对象。若总成绩相同，以专业技能测试成绩高的排名在前;若成绩还相同的，则进行加试。总成绩合格为60分，低于60分不进入下一环节。
招聘工作在舟山市新城长峙幼儿园、舟山市新城临长路幼儿园党支部纪检委员监督下组织实施，招聘结果报舟山市教育局组织人事处备案。
六、体检及考察
体检参照人社部、国家卫健委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)政策执行。报考人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。
考察参照中组部《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)和《浙江省教职员工准入查询工作实施办法(试行)》(浙教办师〔2022〕28号)执行，考察不合格者不得聘用。
体检和考察工作由各招聘幼儿园负责组织实施。
七、公示及聘用
经体检、考察合格者，按岗位确定拟录用人选，并在各幼儿园官网公示7个工作日。公示期满后，没有反映问题或反映问题经核实不影响聘用的，在规定时间内签订劳动合同。
拟录用对象公示后，在规定时间里无正当理由逾期不报到的、2025年全日制普通高校应届毕业生不能在2025年7月31日前取得报考岗位规定的学历、学位证书的或不能在2025年7月31日前取得幼儿教师资格证书的，均取消聘用资格。
八、其他事项
(一)本次招聘工作中，体检、考察不合格或放弃的，在成绩合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。
(二)报考人员须用第二代身份证号码报名。
(三)对应聘违纪违规行为的认定和处理，参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。
(四)本公告未尽事宜，由招聘幼儿园负责解释。
监督电话：0580-2600333，2046479。
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