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根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》(浙人才〔2007〕184号)和《青田县民办事业单位报备员额中小学、幼儿园教师招聘办法(试行)》(青教人〔2016〕180号)、《青田县民办学校报备员额教师管理实施方案(试行)》(青教人〔2020〕50号)等有关规定，经青田县人力资源和社会保障局、青田县教育局核准，青田县华侨国际学校决定面向社会公开招聘民办事业报备员额教师3名。现将有关事项公告如下：
一、招聘计划
本次按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取公开报名、统一面试、全面考察、择优聘用的方式进行。具体招聘计划如下：
二、招聘范围、对象、条件
(一)招聘范围和对象
1.具有本科及以上学历的在职教师;
2.在丽水市域有2年及以上普通高中任教工作经历;
3.年龄35周岁以下(1986年7月31日以后出生)，具有高级教师职称的教师年龄可放宽到45周岁(1976年7月31日以后出生);
4.具有中华人民共和国国籍，户籍地和生源地不限。
(二)招聘条件
报考人员除具备报考岗位(专业)所需资格条件外，还需符合以下条件：
1.思想政治素质好，拥护中国共产党的领导，能坚决贯彻党的路线和方针政策;
2.遵纪守法，品行端正，作风正派;
3.身体健康，能适应所报考职位的工作需求;
4.招聘岗位有特殊要求的，详见下表：
三、招聘程序
1.报名和资格审查
报名时间：自本公告发布之日起至2022年8月12日止。每天上午8∶30-12∶00，下午2∶30-5∶00。
报名地点：青田县华侨国际学校(青田县油竹街道雅岙村312号)。
报考人员应携带本人有效身份证件、毕业证书、学位证书等以及其他报考职位所需的证件(证明)原件及复印件，按职位要求，如实、准确、完整地填写《2022年青田县华侨国际学校公开招聘报备员额教师报名表》。
本次招聘不设开考比例，招聘计划数和报名人数的比例达到1:6及以上的，须先由用人单位进行比选，按1:3的比例确定面试对象。比选可以是笔试或其它考核方式，具体由用人单位自行研究确定。
2.面试
考生凭面试通知书和本人有效身份证件参加面试。面试成绩满分为100分，合格分数为60分，面试不合格者自然淘汰。面试时间、地点、形式详见面试通知书。
3.体检、考察
(1)按照面试成绩从高到低排名以1：1比例确定体检、考察对象，体检、考察参照公务员体检考察有关规定执行。
(2)报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。
(3)考生放弃体检、考察或体检、考察不合格的，不再递补。
4.公示和聘用
(1)根据体检、考察结果，确定拟聘用对象并进行公示(7个工作日)。公示期满后，没有反映问题或反映问题经查实不影响聘用的，与用人单位签订聘用合同，并按《青田县民办学校报备员额教师管理实施方案(试行)》(青教人〔2020〕50号)执行，结果报县教育局备案。
拟聘人员应在规定的时间内到聘用单位报到，无正当理由逾期不报到的，取消聘用资格，不再递补。
(2)聘用后在本校最低服务年限为5年。
四、其他事项
1.疫情防控按照最新要求和规定执行，请广大报考者理解、支持和配合。
2.报考人员提交的所有信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消报考资格。
3.本次招聘的相关信息及信息的变更等将在青田县人民政府门户网、青田人社微信公众号、青田县华侨国际学校微信公众号上公布或公示，不再另行通知，请报考人员自行留意。
4.报考人员对本公告相关信息有异议的，可在公布之日起5日内致电青田县华侨国际学校(电话：0578-6091600)，以便及时纠正。
青田县人力资源和社会保障局
青田县教育局
青田县华侨国际学校
2022年8月2日
