衢州市青少年宫公开招聘编外合同制教师的公告
衢州市青少年宫是共青团衢州市委员会下属正科级事业单位，为满足青少年宫对工作人员的需求，拓宽高校毕业生就业渠道，拓展人员专业结构，提高教师队伍素质，现公开招聘编外合同制教师，具体要求如下：
一、招聘原则
坚持"公开、公平、公正"，择优的原则。
二、用工性质
衢州市青少年宫编制外用工，与青少年宫签订劳动合同。
三、招聘计划
少儿舞蹈教育活动辅导员、少儿美术教育活动辅导员等6人（具体计划详见附件）。
四、招聘的范围
1.应届普通高校毕业生招聘：面向全日制普通高校2017年应届毕业生，户籍不限。
2.社会人员招聘：户籍不限。
3.通过自学考试、成人教育、电视大学等非全日制普通高校学历和国外学历报考的人员，取得毕业证书的按社会人员报考。
4.委培生须取得委托培养单位同意报考的书面证明。
五、报考条件
1.遵守国家宪法、法律、法规；
2.愿意履行教师义务，遵守纪律，遵守《中小学教师职业道德规范》，品行端正；
3.身体健康；
4.年龄35周岁以下为1981年11月8日后出生；
5.符合招聘岗位所需的其他资格条件；
六、招聘程序和办法
贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，采用按单位按岗位的办法，按照报名、专业技能测试、面试、体检、考核、录用等程序进行招聘。
（一）发布招聘信息
由衢州市青少年宫通过衢州市青少年宫官方微信公众平台、衢州市青少年宫网站（网址www.qzqsng.com）、衢州人才网（网址：www.qzrcw.com）向社会发布招聘信息。
（二）组织报名
1．报名时间和地点：2017年11月8日至11月24日（周一周二除外）上午8：30-12：00；下午2：30－5：00；衢州市青少年宫科技综合楼306室（地址：衢州市衢江南路158号）。
2.报名者需带材料：
1）身份证(原件及复印件，复印件一式2份）；
2）户口簿（原件及复印件）；
3）学历证书（原件及复印件；留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历学位认证书、载有出国留学期间出入境情况的护照的原件及复印件）；
4）岗位所需的其他材料，如：教师资格证、职业资格证书的原件及复印件等；
5）一吋免冠近照1张。
3.按照岗位设置政策规定，报考者原具有相应的技术职称，应聘相应岗位，若不愿高职低聘的，不得参加报考。
（三）资格审查
衢州市青少年宫根据报考者提供的资料进行资格审查。报考者提供的资料必须真实可靠，如有弄虚作假、材料不实，一律取消录用资格。
本次招聘按不低于1：3比例开考，招考计划与报名人数不足1：3开考比例的岗位，招考计划将相应核减。
（四）专业技能测试
1.本次招聘专业技能测试是考核应聘人员的岗位专业技能水平和能力，满分为100分，专业技能测试合格分为60分。专业技能测试不合格者，不能列入面试人选。
2.测试时间另行通知。
测试的命题、考务工作由市青少年宫统一组织实施。
（五）面试
1.专业技能测试结束后，专业技能测试成绩合格者参加面试。
2.面试成绩满分为100分，面试合格分为60分。面试不合格者，不能列入体检、考核人选。
3.面试的命题和组织工作由市青少年宫统一组织实施。
（六）体检
1.面试结束后，按专业技能测试成绩占50%，面试成绩占50%合成总分，然后从高分到低分按1：1比例确定体检对象。若总成绩相等，以专业技能测试成绩高的排位在前。
2.体检标准：体检标准参照国家人社部、卫生部《修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉》（人社部发〔2016〕140号）执行。
3.报考人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检。报考人员放弃体检的，视作放弃录用资格，报考人员放弃体检或体检不合格依次递补。
4.体检工作由市青少年宫按有关规定统一组织实施。
（七）考核
进入考核人员现单位是机关事业单位在职在编人员的，须在公示考核人员名单后的5个工作日内提供所在单位同意考核、调出的书面证明，证明提交给市青少年宫，符合条件者进行考核，逾期未提交证明的，视作放弃考核录用资格。入围人员放弃考核录用资格的，该岗位可依次递补。
考核按公务员录用考察办法及衢委办〔2007〕90号文件要求，结合招聘岗位要求的具体条件和标准执行。以下几种情况作为考核不合格：
1.曾有严重违反党的路线、方针、政策和国家法律的行为，并经有关部门认定的；
2.曾受到开除中国共产党党籍处分、开除中国共产主义青年团团籍处分的；
3.曾受过劳动教养的或近两年内受到行政拘留、司法拘留的；
4.曾以营利为目的，为赌博提供条件以及参与赌博赌资较大，被有关部门处罚的；或曾组织、利用迷信活动，扰乱社会秩序、损害他人身体健康，被有关部门处罚的；
5.曾被有关部门认定参与邪教、吸毒、色情、盗窃、贪污、贿赂、诈骗等违法犯罪活动的；
6.受行政警告处分未满一年、受行政记过及以上处分未满两年，或受党、团内警告未满一年或受严重警告及以上处分未满两年的；
7.近两年内，因严重违反纪律、规章制度而被单位依法解除劳动（聘用）合同未满一年；
8.不符合报考资格条件，或在招录过程中有违纪舞弊、弄虚作假行为的；
9.有不适宜招聘岗位其它情形的。
考核不合格可依次递补。
（八）录用
经考试、体检、考核择优确定的录用对象，与青少年宫签订劳动合同。教师资格证未做要求的教师岗位招考录用人员，要求录用后两年内取得相应教师资格证，未能按时取得相应教师资格证者按相关规定予以辞退。整个招聘过程一个岗位只能递补一次。
七、有关纪律
1.本次公开招聘主要信息将衢州市青少年宫通过衢州市青少年宫官方微信公众平台及衢州市青少年宫网站（网址www.qzqsng.com）公布，供应聘者查询和社会监督。招聘过程相关信息请应聘者自行留意。
2.对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。
衢州市青少年宫
2017年11月7日
