湖北武汉大学经济与管理学院合同制职工招聘启事 2013年9月19日前报名
为进一步推进学院各项工作的全面、协调发展，根据国家《劳动法》、《劳动合同法》和学校有关政策精神，经武汉大学经济与管理学院党政联席会议研究决定，面向社会公开招聘管理岗位合同制职工3名，其中包括武汉大学中国产学研合作问题研究中心秘书1名,EDP教育中心秘书2名。
一、招聘指导思想和基本原则
1、合同制职工在明确聘任条件的基础上面向社会公开招聘。
2、学院在确定通过面试人员后将推荐其与湖北中新公司签订劳动合同，由中新公司以劳务派遣的形式安排到我院来工作（如应聘人员已内退或停薪留职，我院将推荐给武汉大学人才交流中心签订劳务协议）。
二、聘任条件
1、学历要求具有大学专科及以上学历。
2、身体健康，能吃苦耐劳，善于与人沟通，具有良好的职业素养和职业道德，敬业诚信。
3、具有行政管理工作的相关知识，有较好的文字处理能力和口头表达能力，能熟练使用WORD、EXCEL、PowerPoint等办公系统软件。
三、聘任期间的待遇
1、受聘合同制职工的基本工资为人民币1300元∕月(不含加班费、业绩奖励等其他部分)。
2、受聘合同制职工在受聘期间，按有关规定享受社会保险中由湖北中新公司承担的部分。

四、报名时间和报名方式
报名截止时间：2013年9月19日
报名方式：应聘者须提交提交岗位申请表电子版（见附件）发送至邮箱jgyrs@126.com（邮件主题请注明“姓名+应聘岗位+高校人才网”），并提交个人离职证明、计划生育证明、无违法违纪证明、住所证明、推荐人的推荐函和身份证、学历、资历证书等有关材料的原件、复印件。
五、招聘方式
由学院组织统一面试确定拟聘人选。面试时间另行通知。
联系人：任竹芸联系电话：68753011
邮箱：jgyrs@126.com

武汉大学经济与管理学院合同制职工岗位申请表.doc(30.00KB)

http://ems.whu.edu.cn/tzgg/2013-09-09/18969.html

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